<legend id="srhlf"><li id="srhlf"></li></legend> 學工商管理還是人力資源哪個好，不能輕易下結論，看個人選擇，工商管理是一級學科，人管是二級學科，也就是說工商管理包含的內容很廣，這樣專業性就不強，人力資源管理是新專業，專業性較強。
要看個人所擅長和喜好來選擇。其實按照學科來劃分的話，人力資源管理屬于工商管理類，即工商管理是從事企業管理的大類學科，包含了很多，而人力資源管理相對來講就比較細一些。
人力資源管理是所有管理工作中離權力最近的層次，一般工作穩定，上升通道通暢，各單位的人事部門，也是核心要害部門。因職業重要性，人事主管升職、加薪的機率很高，因此想從事這份工作的人也非常多；同時，各人才市場乃至獵頭公司對專業的人力資源管理人才求才若渴。從供求關系看，這個專業可謂是管理行業中的“寵兒”。
工商管理專業就是商科的大雜燴，這個專業畢業的學生把其中一門專業課學好，就可以多一個就業方向。工商管理專業具有復合性、應用性的特點，在社會各個領域中都有很廣泛的需求。所以管理專業的畢業生在就業市場中一直供不應求，發展空間也比較廣闊。
工商管理就業前景未來社會對各類管理人員的需求量越來越大。人力資源管理、電子商務、物流管理、金融管理等等這些都是需要管理科學做基礎的。
人力資源管理就業前景
隨著企業人才競爭日益激烈，人力資源管理工作越顯重要。有志于從事人力資源管理的人越來越多，人力資源管理人員已成為目前職場上的熱門職業。
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